Представленный материал содержит международно-правовые документы, направленные на защиту прав женщин и ликвидацию всех форм дискриминации по признаку пола. В подборку входят Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин 1979 года, Факультативный протокол к ней 1999 года, а также Конвенция о равном вознаграждении мужчин и женщин за труд равной ценности 1951 года. Данные международные соглашения закрепляют обязательства государств по обеспечению гендерного равенства в политической, экономической, социальной и культурной сферах. Документы подробно регламентируют вопросы устранения стереотипов, защиты материнства, доступа к образованию, здравоохранению и трудовым правам. Кроме того, в материалах определены механизмы международного контроля за соблюдением прав через деятельность профильных комитетов ООН и МОТ.

Страна

КазахстанКыргызстанТаджикистанТуркменистанУзбекистан

Тема

Стратегическое планирование и международное сотрудничествоГлобальные климатические соглашения и международные конвенции

Уровень

Региональный

Блок

Международное сотрудничество

Ответственность

Организация Объединенных Наций

Ссылка на первоисточник

cawater-info.net ↗ — откроется в новой вкладке

Тип файла

Внешняя ссылка

Теги

Гендерное равенствоЛиквидация дискриминации в отношении женщинПрава человекаСоциально-трудовые права

Как цитировать

Организация Объединенных Наций; Международная организация труда. Соглашения Соглашения на глобальном и региональном уровне. — Региональная онлайн-база данных RESILAND CA+, 2026. — URL: https://data.resilandca.net/material/soglasheniya-soglasheniya-na-globalnom-i-regionalnom-urovne/

Экспорт: RIS · BibTeX(Zotero, Mendeley, EndNote)

Похожие записиВсе записи →

Как я попала в «Семнадцать лиц Действия»Декларации и резолюции · Узбекистан Как в Париже компромисс искалиСоглашения · Казахстан Постановление о программе развития профессионального образования взрослых Таджикистана на 2016-2020 годыНациональные проекты и программы · Таджикистан